Достаточно внедрить агента, способного влиять на кадровые назначения.

Не секрет, что с 90-х Запад активно внедрял свою агентуру во все эшелоны власти нашей страны.

Если на ключевую должность поставить некомпетентного руководителя, то результат будет соответствующий: управленческий хаос, неэффективное расходование, снижение боеспособности и потери людей.

В СССР выявлением вражеской агентуры занимался КГБ. Но кто сегодня проверяет, не являются ли систематические кадровые ошибки результатом сознательного вредительства?

Не исключено, что за частью таких решений стоит западная агентура.

Ведь если причина — некомпетентность, виновные должны отвечать. А если диверсия — почему её до сих пор не пресекли?

#Суверенитет